近日
長沙捷報頻傳!
繼名列2022熱門宜居城市TOP1之后
長沙又入選
重點“小巨人”企業(yè)城市10強
排名位于中部第一!
日前,21世紀經(jīng)濟研究院根據(jù)工信部公示的名單,梳理出1984家重點“小巨人”企業(yè)的城市分布情況,形成了重點“小巨人”企業(yè)30強城市榜單,前十名分別是北京、上海、寧波、深圳、重慶、天津、成都、青島、西安、長沙。
此次上榜重點“小巨人”企業(yè)30強城市榜單
長沙“小巨人”為何能躋身全國前十?
01
底子厚
長沙梯度培育“小巨人”企業(yè)
在此次21世紀經(jīng)濟研究院發(fā)布的榜單中,長沙以38家重點“小巨人”企業(yè)排名第10位,長沙在新一線城市中排名第7位,為中部第一。
長沙“小巨人”企業(yè)之所以梯度明顯,跟長沙深厚的制造業(yè)基礎密切相關(guān)。近年來,長沙GDP穩(wěn)步增長,22條產(chǎn)業(yè)鏈建設深入推進,“三智一芯”產(chǎn)業(yè)布局基本成型,工程機械、食品飲料、新材料等七大千億級產(chǎn)業(yè)集群持續(xù)壯大,產(chǎn)業(yè)多元支撐格局凸顯,為企業(yè)冒頭拔尖提供土壤。
△在山河工業(yè)城里依次擺放的基礎裝備系列產(chǎn)品。
獨特的培育模式也激發(fā)了企業(yè)活力。“長沙在培育‘小巨人’企業(yè)方面,創(chuàng)建了‘三真模式’。”長沙市工信局有關(guān)負責人表示,一是“真金白銀”投入,市本級研發(fā)獎補資金總量大幅增加;二是“真抓實干”支持,市本級配套扶持政策已成體系;三是“真情實意”幫扶,在投融資、公共服務培訓、技術(shù)創(chuàng)新、數(shù)字賦能、品牌提升、市場展會等享有優(yōu)先權(quán)。
長沙累計培育國家級專精特新“小巨人”企業(yè)69家,省級“小巨人”企業(yè)533家,市級“小巨人”企業(yè)502家。
02
創(chuàng)新強
高新技術(shù)企業(yè)年底預計突破6000家
擁有數(shù)以千計的高新技術(shù)企業(yè),是長沙能夠躋身國家重點“小巨人”企業(yè)十強城市的另一份底氣和自信。
近年來,長沙有力推進創(chuàng)新平臺建設,在全國創(chuàng)新型城市創(chuàng)新能力的綜合評價中,長沙連續(xù)三年位居第8,穩(wěn)居全國“第一方陣”。
這幾年高新技術(shù)企業(yè)“井噴式”增長。目前,長沙有高新技術(shù)企業(yè)5218家,年底預計突破6000家;科技部備案的科技型中小企業(yè)上半年達4018家,年底預計突破6000家。
△ 湖南泰瑞醫(yī)療入選第三批國家級專精特新“小巨人”。
△ 長沙高新區(qū)企業(yè)明康中錦已逐步成長為中國無創(chuàng)呼吸診療裝備領(lǐng)軍企業(yè)。
03
敢投入
企業(yè)拿出較高份額營收用于研發(fā)
對于“小巨人”企業(yè)而言,要創(chuàng)新能力強,掌握核心關(guān)鍵技術(shù),占據(jù)較高的市場份額,自古只有一條道:持續(xù)提高研發(fā)投入。從全市來看,2021年,長沙全社會研發(fā)投入強度預計突破3%,總量突破400億元,同比增長12%。
△ 長步道此次能夠被認定為國家重點“小巨人”企業(yè),就得益于對研發(fā)的執(zhí)著。近年來,長步道堅持將8%銷售收入投入研發(fā),研發(fā)技術(shù)人員占公司員工總數(shù)的四分之一,擁有各類知識產(chǎn)權(quán)200余項。企業(yè)亦是如此。走進湖南長步道光電科技有限公司(簡稱“長步道”),猶如踏入一家“鏡頭超市”,琳瑯滿目的工業(yè)鏡頭讓人眼花繚亂。長步道有關(guān)負責人介紹,公司目前已開發(fā)七大系列,共1000多種產(chǎn)品。巨額的研發(fā)投入也是頂立科技成為新材料領(lǐng)域的“隱形冠軍”、重點“小巨人”企業(yè)的秘訣。頂立科技每年拿出營收的15%用于研發(fā)。2021年,頂立科技更是成功攻克了第三代半導體碳化硅單晶先驅(qū)體材料——超高純碳粉關(guān)鍵制備技術(shù)。
04
引力足
“拿深圳同等高薪”加碼人才建設
龍頭企業(yè)、小巨人企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展背后,是對人才的高度重視。長沙近幾年的“人才吸引力指數(shù)”一直穩(wěn)居全國前十、中部第一。截止2021年,長沙的人才總量已經(jīng)由2017年的110萬增至280萬。2021年,長沙的中高端人才凈流入率更是居全國前三,高精尖人才集中在戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的比例達95%。
長沙近日重磅發(fā)布的《長沙市爭創(chuàng)國家吸引集聚人才平臺若干政策(試行)》,提出45條具體措施,進一步圍繞推進現(xiàn)代化新長沙建設,加強人才“中心引力”建設。6月24日,長沙人才政策“升級版45條”配套實施辦法發(fā)布會召開,會上發(fā)布26個配套實施辦法。
中國城市引力二級指標體系示意圖(圖源:中國城市引力指數(shù)報告(2022))
企業(yè)方也在加碼“引才入湘”,助力長沙打造人才聚集高地。近年萬興科技等即大力推進“拿深圳同等高薪,住長沙宜居房子,干全球軟件事業(yè)”的引才策略,以媲美一線城市的薪資,吸引人才到長沙工作發(fā)展。
今年4月,長沙市委、市政府正式印發(fā)《關(guān)于貫徹落實強省會戰(zhàn)略的行動方案(2022—2026年)》,并提出一個小目標:長沙全社會研究與試驗發(fā)展經(jīng)費(R&D)投入年均增長12%以上、占GDP比重超過3.5%,高新技術(shù)企業(yè)總數(shù)達到9000家,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值比重達35%。決心已下,未來將來。
重點“小巨人”企業(yè)將支撐
長沙向更高更遠的夢想奮進!
現(xiàn)今的長沙,在就業(yè)機會、教育醫(yī)療、交通出行等方面都拉近了和一線城市之間的差距。
快速的發(fā)展讓長沙既有全球視野的格局,又有一線都市的氣質(zhì);奏響產(chǎn)業(yè)最強音的同時,又能安享城市的慢生活。
不必羨慕北上廣,宜居長沙就很好!
年輕人,來吧!
長沙歡迎你!